Здравейте,
в следващите редове представяме схемата по ОП "РЧР" - АКТИВНИ.
Целите на мярката: - да се идентифицират младежи до 29 години, които не работят, нямат завършено
образование, в риск от социално изключване, от маргинализирани общности, с цел включването
им в обучение за придобиване на професионални умения и квалификация, устройването им на
работа или връщането им в образователната система.
Целевата група ? – всички НЕрегистрирани в Бюрото по труда младежи между 15 и 29 години, които не са
имали възможността да завършат своето образование, но искат да го направят, или да получат
обучение за придобиване на квалификация за започване на работа.
Как? – различни видове организации ще си партнират на местно и регионално ниво, за да открият
и помогнат на младежите в намирането на тяхното място на пазара на труда, както и във
връщането им в училище или получаването на необходима квалификация за започване на работа.
Те са неправителствени организации, предоставящи посреднически услуги на пазара на труда,
центрове за информация и професионално ориентиране, центрове за професионално обучение,
социални партньори, общини и райони на общини, работодатели и др.
Какво? – ще бъдат организирани информационни кампании и трудови борси. Ще се провежда
индивидуална работа с младежите - психологическо подпомагане при търсенето и намирането на
работа, професионално ориентиране и обучение, насочване към образователни институции за
връщането им в училище, осъществяване на връзка с работодатели за устройване на работа или
подпомагане регистрацията им в Бюрата по труда.
Дейностите, които ще получат подкрепа включват:
1. Дейности за идентифициране на икономически неактивни младежи до 29 г. възраст
включително, които не са в образование или обучение, и активиране за включването им
на пазара на труда, в т.ч.:
информационни кампании и събития;
трудови борси;
индивидуална работа с идентифицираните лица:
изготвяне на индивидуален профил за определяне на потребностите;
професионално ориентиране;
психологическо подпомагане за придобиване на активно поведение на пазара на
труда;
насочване към образователни институции и структури на Министерството на
образованието и науката на регионално и местно ниво за продължаване на
образованието;
насочване към включване в обучение;
осъществяване на връзки с работодатели и подпомагане наемането на работа;
насочване към активно търсене на работа и подпомагане на регистрация на
неактивните лица в дирекции „Бюро по труда“ към Агенция по заетостта.
2. Предоставяне на мотивационни обучения за активно търсене на работа.
3. Предоставяне на обучения за придобиване на професионална квалификация или
ключови компетентности в областите чуждоезиково обучение и дигитална
компетентност - САМО във връзка с конкретна възможност за наемане на работа след
обучението (по заявена готовност от работодател).
Изпълнители по процедурата могат да бъдат :
Þ неправителствена организация;
Þ организация, предоставяща посреднически услуги на пазара на труда;
Þ център за информация и професионално ориентиране;
Þ център за професионално обучение;
Þ социален партньор (национално представителна организация на работниците и служителите или на работодателите, в съответствие с изискванията на Кодекса на труда);
Þ община или район на община
Þ работодател (в т.ч. общини и райони на общини и общинските предприятия по чл. 52 от ЗОС).
Финансиране :
Минимален размер на проект: 200 000 лева
Максимален размер на проект: 391 166 лева
Интензитет: 100 %
Срокове :
31.08.2015
Проектите се подават само по електронен път, с квалифициран електронен подпис.